Kommunikasjon skaper de viktigste økonomiske relasjonene vi har: Vårt omdømme/rykte/merkevare har betydning for våre relasjoner og vår relasjonsutvikling Relasjoner til rekrutteringsmarkedet Relasjoner til egne medarbeidere Relasjoner til egne medarbeideres familie Relasjoner til kapital og eiere Relasjoner til myndigheter Relasjoner til eksisterende kunder i alle markeder og segmenter Relasjoner til potensielle kunder. Relasjoner til konkurrenter Relasjoner til samarbeidspartnere
byENERGY handler om å skape energi i organisasjonen gjennom sterkere og tydeligere kommunikajson.
”Human resources are your most valuable asset. Align your human resources with the enterprise strategy and take your organization to the next level” (Harvard Business School ) God intern kommunikasjon (og ekstern) skaper strategiske fortrinn gjennom å etablere en energisk organisasjon. Energi og engasjement. All forskning viser at dette driver lønnsomme organisasjoner med høy kundetilfredshet og høy medarbediertilfredshet Og det er sterk og tydelig ledelse. Basert på å skape klarhet i hvorfor. Har ledelsens evne til å formidle forståelse for strategi ført til at alle ser sin rolle i det og får lyst til å gi mer? Har vi tatt menneskene på alvor? Fortjener organisasjonen medarbeidere som bruker sine beste år og sine beste intellektuelle krefter nettopp der? Merkevaren er ikke bare kampen om de lønnsomme kundene. Det er kampen om talentene! Vi tenker over dette hele tiden, men i denne sammenhengen? Vil de beste folkene bruke sine beste år hos oss?
